一、社保代理，为企业员工及社保挂靠人员代缴社保保险。
二、社保挂靠，为各种需要挂靠社会保险关系人员办理社保挂靠参保手续，并代缴社保。
三、社保补缴，为委托企业解决注册时间滞后带来的社保补缴问题。
四、代签合同，代理与委托企业员工签订劳动合同。
五、代发工资，为企业员工代理发放工资、奖金、福利，代扣个人所得税。
六、代办录用，为企业员工及个人办理录用审批和参保申报手续。
七、代办退工，为企业员工及个人办理退工审批和停保手续。
八、代办转移，为企业员工及个人办理社保关系转移手续。
九、代办手续，代办各种人事代理服务所需其他合法手续。
社保代理：是指公司为客户单位代理缴纳社保、公积金、办理五险一金的相关劳务和社会保障事务。社保代理的优势：
1、减轻人力资源部门负担，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力；
2、操作规范，有效遏制随意的的薪资、薪资、员工管理，促进管理工作的规范性、公平性；
3、社保缴纳流程简化，节省时间，提高员工满意度；
4、社保方案异地区域化缴纳，减少对非核心员工的社保投入，降低企业用工成本；
5、帮助企业及时更新劳动政策，降低企业用工政策风险，减少风险成本；
联系地址：浙江省杭州市经济技术开发区和达城1幢1107室
